reklāmkarogs

ziņas

2024. gadāČenduDARBĪBAElektronikas akciju sabiedrība ar ierobežotu atbildību (turpmāk tekstā — “DARBĪBA“) ir guvis ievērojamus panākumus vairākās jomās, tostarp produktu tehnoloģijās, sertifikācijās un apbalvojumos, klientu apkalpošanā, stratēģiskajās partnerattiecībās un talantu attīstībā, liekot stabilu pamatu uzņēmuma ilgtspējīgai izaugsmei un inovācijām.

 1

1. Sabiedrības labklājība: aktīva sociālās atbildības īstenošana
Pēc 6,2 magnitūdu zemestrīces Dzjišišanas apgabalā, Linsjas prefektūrā, Gaņsu provincē,DARBĪBAreaģēja ātri un aktīvi pildīja savu korporatīvo sociālo atbildību. Uzzinot, ka temperatūra skartajā zonā ir nokritusies līdz -15°C, un apzinoties katastrofas nopietnību un vietējo iedzīvotāju steidzamās vajadzības,DARBĪBAsteidzami izvietoja un nosūtīja uz katastrofas zonu tūkstošiem mājsaimniecības deggāzu detektoru. Šis savlaicīgais atbalsts palīdzēja nodrošināt skarto ģimeņu drošību bargajā ziemā, sniedzot svarīgu aizsardzības un aprūpes slāni.

 2(1)

2. Klientu uzticēšanās: Augsti atzīta
2024. gada janvārīDARBĪBAsaņēma atzinības vēstules no PetroChina Dushanzi Petrochemical Company un PetroChina Karamay Petrochemical Co., Ltd., kurās viņi pauž augstu atzinību un patiesu pateicību par mūsu produktiem un pakalpojumiem. Tieši mūsu klientu uzticība un atbalsts turpina mūs iedvesmot un motivēt virzīties uz priekšu ar apņēmību un izcilību.

2 

3. Sinži akadēmija: talantu attīstības stratēģija
Lai vēl vairāk attīstītu savu talantu attīstības stratēģiju un izveidotu stabilu platformu zināšanu nodošanai,DARBĪBAizveidoja Xinzhi akadēmiju. Akadēmija ir veltīta talantu attīstīšanai atbilstoši uzņēmuma stratēģiskajiem mērķiem, kultūras nepārtrauktībai un konkurētspējīgai izaugsmei. Izmantojot bagātīgas profesionālās zināšanas un nozares pieredzi, kā arī augstākā līmeņa projektu komandas un modernākās tehniskās platformas, Xinzhi akadēmija nodrošina augstas kvalitātes talantu attīstības resursus.ces. Tam ir būtiska loma visaptverošas organizatoriskās sistēmas izveides atbalstīšanā un uzņēmuma centienu virzīšanā precīzā, digitalizētā talantu piesaistē.3

4. Rūpniecības un akadēmiskās vides sadarbība: savstarpēji papildinošas stiprās puses
2024. gadāDARBĪBAturpināja lielus ieguldījumus pētniecībā un attīstībā un panāca vēl vienu izrāvienu nozares un akadēmisko aprindu sadarbībā. 2024. gada maijā uzņēmums parakstīja stratēģiskas sadarbības līgumu ar Tsinghua universitātes Hefei Sabiedrības drošības pētniecības institūtu. Šīs partnerības mērķis ir stiprināt kopīgus pētniecības centienus sabiedriskās drošības un elektronisko informācijas tehnoloģiju jomā, veicināt savstarpēji papildinošas priekšrocības un padziļināt rūpniecisko integrāciju.

  4

5. Lean transformācija: vadības modernizācija
Lai vēl vairāk uzlabotu uzņēmuma gāzes ražošanas jaudasdetektorsdrošības uzraudzības iekārtas, optimizēt ražošanas procesus, uzlabot produktu kvalitāti un nodrošināt drošāku un uzticamāku produktu piegādi klientiem,DARBĪBAieviesa 6S Lean transformācijas un vadības modernizācijas projektu. Uzņēmums stingri tic, ka tikai izveidojot stabilu vadības sistēmu un stiprinot izpildi, tas var garantēt produktu kvalitāti un panākt ilgtspējīgu uzņēmējdarbības attīstību.

 6

6. Huawei samits: izcils gadījuma pētījums
DARBĪBAbija pagodināts par uzaicinājumu piedalīties HUAWEI CONNECT 2024. Uzņēmums ne tikai ievērojami piedalījās izstāžu zālē, bet arī dalījās ar saviem inovatīvajiem sasniegumiem gāzes noteikšanas jomā samita forumā. Ģenerāldirektors Longs Fanjaņs kā īpašais viesis pievienojās Huawei optisko produktu līnijas prezidentam Čenam Banghua un Gaoxin Vision digitālo tehnoloģiju ģenerāldirektoram Vanam Džiguo, lai kopīgi prezentētu jaunus gāzes noteikšanas risinājumus viedajam laikmetam.

 6B2B24EE-879F-435f-B50C-EA803CE6BBAD

7. Specializēts un inovatīvs: nozares līderis
2024. gadāDARBĪBAir saņēmis vairākus prestižus nozares apbalvojumus, tostarp Rūpniecības un informācijas tehnoloģiju ministrijas atzinību par vienu no sestās grupas “Specializētajiem, izsmalcinātajiem, atšķirīgajiem un inovatīvajiem” (SRTI) mazajiem milžiem. Valsts līmeņa SRTI “Mazā milža” statuss ir augstākais un autoritatīvākais apbalvojums, kas tiek piešķirts maziem un vidējiem uzņēmumiem Ķīnā. Šie vadošie uzņēmumi izceļas nišas tirgos, demonstrē spēcīgas inovāciju spējas, saglabā lielas tirgus daļas, pārvalda galvenās pamattehnoloģijas un sasniedz augstāko kvalitāti un efektivitāti.

7


Publicēšanas laiks: 2025. gada 16. jūnijs